تعتبر عملية التخطيط الاستراتيجي الإطار الكلي الجامع لعمل المؤسسة وتشمل ثلاثة محاور أساسية تتمثل في: أولاً / تحليل الوضع الحالي لعمل المؤسسة وتقييمه بالنظر إلى البيئة الداخلية والخارجية المحيطة بها. ثانياً/ استشراف مستقبل عمل المؤسسة من حيث رؤيتها
Moreتوضيح المراحل والخطوات اللازمة والأساسية لتنفيذ الخطة الإستراتيجية والتشغيلية، من خلال إيضاح وتوحيد آلية تنفيذ تلك الخطط باستخدام نموذج "فايفر"، سواء أكان ذلك للقيادات الأكاديمية والإدارية، أم مسؤولي التخطيط،، أم مسؤولي الجودة وتقييم الأداء. التعرف
Moreيتضمن اختيار مسار العمل تحديد البدائل من خلال الاعتماد على البحث والتجريب والخبرة؛ وتقييم البدائل في ضوء مدى نجاح كل منها في مساعدة المنظمة على تحقيق أهدافها أو التعامل مع المجال المطلوب ...
Moreيهدف التخطيط الكلي لمطابقة العرض والطلب بشكل إجمالي من حيث التكلفة باستخدام نتائج العمليات التشغيلية، كما يقوم على خطتين رئيسيتين تمكنان من التعامل مع الطلب الموسمي هما:
More8 خطوات لعملية التخطيط الفعال هي: أن تكون على علم بهذه الفرصة. تحديد الأهداف أو الأهداف. النظر في تخطيط المباني. تحديد البديل. مقارنة البدائل في ضوء الأهداف المنشودة. اختيار بديل. صياغة الخطط الداعمة. ترقيم الخطط عن طريق عمل الموازنات. يتم وصف هذه الخطوات أدناه؛ أن تكون على بينة من الفرص.
More2023年11月10日 في عملية التخطيط وصياغة الأهداف في المؤسسات، يتم تحديد الرؤية والأهداف الرئيسية التي تسهم في توجيه الشركة نحو التفوق وتحقيق النجاح. يتضمن ذلك تحليل الوضع الحالي للمؤسسة، وتحديد الفرص والتحديات المحتملة، ووضع
Moreبناء رؤية ورسالة الكلية ووحدة التخطيط الاستراتيجي.•. تحديد الأهداف الاستراتيجية للكلية التي تؤدي إلى تحقيق رؤيتها وأهدافها.•. إعداد الخطط الاستراتيجية للكلية ومتابعة تنفيذها والتأكد من تحقيق مؤشراتها لتطوير عملية التعليم والبحث العلمي بما يتناسب مع متطلبات
Moreتتضمن بعض العوامل التي تبرر فوائد التخطيط ما يلي: يساعد على تحديد الأهداف والأولويات. يطمئن أصحاب المصلحة. يحسن تخصيص الموارد. يحسن اتخاذ القرار. يحسن التنسيق والتعاون. يسهل آليات التحكم. يقلل من عدم اليقين. يشجع الابتكار والإبداع. يحسن الكفاءة الكلية. يخلق مزايا تنافسية. يساعد على تحديد الأهداف والأولويات.
More